СОЦЗАЩИТА ИНФОРМИРУЕТ
  • Новости
  • Наш район
  • Местное самоуправление
  • Официально
  • Поселения
  • ТОС
  • Открытый бюджет
  • ППМИ
  • Календарный план
  • Интернет приемная
  • Контакты
  • В соответствии с Законом Кировской области от 10.06.2015 № 545-ЗО «О ветеранах труда Кировской области» звание «Ветеран труда Кировской области» присваивается гражданам Российской Федерации, не имеющим звания «Ветеран труда», проживающим на территории Кировской области, при соблюдении двух условий:

    1. Наличие стажа трудовой и (или) иной деятельности не менее 45 лет (для мужчин) и 40 лет (для женщин), из них не менее половины должно быть отработано на территории Кировской области. Стаж исчисляется в календарном порядке.
    2. Наличие поощрения высшего должностного лица Кировской области, органа государственной власти Кировской области, представительного органа местного самоуправления.

             В стаж иной деятельности включаются период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы, период получения профессионального образования, период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности.

             К органам государственной власти Кировской области относятся Законодательное Собрание Кировской области, Губернатор Кировской области, Правительство Кировской области, областные министерства, департаменты, управления, службы, образуемые Правительством Кировской области, мировые судьи. Представительный орган местного самоуправления – это районная, городская, поселковая или сельская Думы.

             Звание «Ветеран труда Кировской области» является формой поощрения за многолетний труд, трудовые заслуги, вклад в развитие Кировской области, следовательно, и поощрение должно быть за многолетний труд, за вклад в развитие системы, в которой гражданин, претендующий на присвоение этого звания, трудится или трудился.

             Для решения вопроса о присвоении звания «Ветеран труда Кировской области» необходимо обратиться в управление социальной защиты населения по месту жительства с паспортом и документами, подтверждающими стаж работы (трудовая книжка (для работающих граждан копия трудовой книжки, заверенная в установленном порядке), дипломы, военный билет и другие) и поощрение (грамоты, благодарности, дипломы, удостоверения, архивные справки, приказы о поощрении, выписки из них, оформленные надлежащим образом).

             Граждане, которым присвоено звание «Ветеран труда Кировской области», достигшие возраста 55 лет (для женщин) и 60 лет (для мужчин), прекратившие осуществление работы имеют право на меру социальной поддержки в форме ежемесячной денежной выплаты в размере 453 рубля.

        По инициативе Губернатора Кировской области Васильева И.В. принят Закон Кировской области от 03.10.2019 № 285-ЗО «О дополнительной мере социальной поддержки семей, имеющих детей», предусматривающий предоставление регионального семейного капитала в случае рождения третьего или последующего ребенка в период  с 01.01.2019  по 31.12.2021.

       Действие данного закона распространяется на граждан Российской Федерации, проживающих на территории Кировской области.

       Право на получение регионального материнского капитала имеют женщины, родившие (усыновившие в возрасте  до одного года) третьего ребенка или последующих детей в период с 01.01.2019 по 31.12.2021, либо мужчины,  являющиеся единственными родителями (усыновителями) третьего ребенка или последующих детей в возрасте до одного года, если решение суда об усыновлении ребенка вступило в законную силу в период с 01.1.2019 по 31.12.2019. Ребенок должен иметь гражданство Российской Федерации, и государственная регистрация рождения должна быть произведена на территории Кировской области.

       Региональный семейный капитал предоставляется в двух формах по выбору гражданина:

    - нецелевое использование средств – в виде единовременной выплаты, предоставляемой однократно в размере 50000 рублей;

    -  целевое  использование средств  -  на уплату  первоначального взноса или на полное или частичное погашение обязательств по ипотечному кредиту в размере 100000 рублей с дополнительной возможностью повторного обращения в случае рождения последующего ребенка на уплату первоначального взноса или на полное или частичное погашение обязательств по ипотечному кредиту в размере 50000 рублей.

       Право на семейный капитал возникает со дня обращения заявителя, но не позднее двух лет со дня рождения ребенка.

       Для оформления единовременной выплаты необходимо представить следующие документы:

    - паспорт либо иной документ, удостоверяющий личность;

    - свидетельство о рождении ребенка (детей);

    - свидетельство о рождении предыдущих детей;

    - свидетельство о заключении брака (в случае различных фамилий матери и  

       детей);

    - свидетельство о расторжении брака (в случае различных фамилий матери 

       и детей);

       Для целевого использования средств регионального семейного капитала      

       дополнительно необходимо представить:

    - копию кредитного договора (договора займа) на приобретение (стрительство) 

      жилого помещения, находящегося на территории  Кировской области;

    - копию договора об ипотеке, прошедшего государственную регистрацию в 

      установленном порядке (если предусмотрено его  заключение);

    - свидетельство о заключении брака  – в случае если сторонй сделки либо   

      обязательств по приобретению (строительству)  жилого помещения является

      супруг лица, имеющего право на семейный капитал;

    - справку кредитора   (заимодавца) о размере задолженности по кредиту с 

      указанием реквизитов для перечисления;

    - выписку из Единого государственного реестра нежвижимости, содержащую 

      информацию о правах на жилое помещение;

    - копию договора купли – продажи жилого помещения, прошедшего   

       государственную регистрацию в установленном порядке,  либо  копию договора  

       участия в долевом строительстве, либо копию разрешения   на строительство

      индивидуального жилого  дома;

    - выписку из реестра членов кооператива,подтверждающая членство в 

      кооперативе (вслучае если кредит предоставлен  для уплаты вступительного 

      взноса в кооператив).

    Заявление и документы для назначения выплаты подаются гражданином в орган соцзащиты населения по месту жительства или в многофукциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг.  

       Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28.08.2019 № 588н «О внесении изменений в Порядок осуществления ежемесячных выплат в связи с рождением (усыновлением) первого и (или) второго ребенка и обращения за назначением указанных выплат, утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 декабря 2017 года № 889н» внесены следующие изменения:

       С 01.01.2020 при предоставлении ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка среднедушевой доход семьи не должен превышать 2-кратную величину прожиточного минимума трудоспособного населения за второй квартал года, предшествующего году обращения (22108 рублей).

       Заявление о назначении ежемесячной выплаты подается ежегодно,   выплата назначается до достижения ребенком возраста одного года, а затем при новом обращении до достижения ребенком возраста двух лет и далее до трех лет. При этом срок обращения за пособием не изменен, т.е. выплата назначается со дня рождения ребенка, если заявление подано не позднее шести месяцев со дня рождения ребенка.

       В случае назначения ежемесячной выплаты до достижения ребенком возраста двух или трех лет

    выплата пособия осуществляется со дня обращения при предоставлении необходимых документов

    для ее назначения.

           На детей, рожденных в 2018 году, кому выплата прекращена по достижении ребенком возраста полутора лет, с 01.01.2020 граждане могут обратиться за предоставлением ежемесячной выплаты до достижения им возраста двух лет, а затем – до достижения ребенком возраста трех лет.

             Для оформления пособия нужно обратиться с заявлением в орган социальной защиты населения

    или многофункциональный центр предоставления государственных   и муниципальных услуг

    «Мои документы».

    В соответствии с действующим законодательством льготным категориям граждан предоставляется компенсация в размере 50% расходов на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в пределах нормативов их потребления.

                Подпунктом 3.3 пункта 3 Порядка предоставления мер социальной поддержки на оплату жилого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям граждан в виде ежемесячной денежной выплаты, утвержденного постановлением Правительства Кировской области от 11.09.2015 № 59-560, предусмотрено, что при временном отсутствии члена семьи гражданина, имеющего право на меры социальной поддержки на оплату ЖКУ, компенсация расходов на оплату ЖКУ предоставляется с учетом фактически проживающих членов семьи при условии представления документов, подтверждающий период временного отсутствия члена семьи.

                Согласно пункту 93 Правил предоставления коммунальных услуг собственникам и пользователям помещений в многоквартирных домах и жилых домов, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 06.05.2011 № 354 в качестве документов, подтверждающих период временного отсутствия члена семьи, могут прилагаться:      

    документ органа, осуществляющего временную регистрацию гражданина по месту его временного пребывания в установленных законодательством Российской Федерации случаях, или его заверенная копия;

                справка, подтверждающая период временного пребывания гражданина по месту нахождения учебного заведения, детского дома, школы-интерната, специального учебно-воспитательного и иного детского учреждения с круглосуточным пребыванием;

    копия командировочного удостоверения или копия приказа о направлении в служебную командировку или справка о служебной командировке с приложением копий проездных билетов;

                справка о нахождении на лечении в стационарном лечебном учреждении или на санаторно-курортном лечении;

                счета за проживание в гостинице, общежитии или другом месте временного пребывания или их заверенные копии;

               иные документы, которые по мнению временно отсутствующего члена семьи, подтверждают факт и продолжительность его временного отсутствия в жилом помещении.

                Обращаем внимание, что в пункте 93 Правил приведен открытый перечень документов, которые могут быть представлены в качестве подтверждения продолжительности периода временного отсутствия члена семьи в жилом помещении.

    Подкатегории

    Направления деятельности

    Достижения РФ

    1703256

    Приложение 3 Логотип ОАТОС к 740

    Баннер 2 вариант

    Леквоз

    300x300

    Карта района

    472x263

    1511209053U475486TCsJ9908162151 orig

    Sluzhba po kontraktu 15 page 0001

    images

    Культура НП

    защита

    Frame 2

    Мой бизнес

    Svet1

    grant kultura

    Настройки для слабовидящих